Las ventajas de un seguro laboral

El trabajo es necesario para sobrevivir en el mundo actual en el que nos encontramos. Gracias a nuestra actividad diaria que desempeñamos para la sociedad recibimos una compensación económica que nos da lo que necesitamos para vivir y consumir lo que queramos en el mundo de este nuevo siglo.

Muchas son las formas en las que podemos estar trabajando. La contratación laboral fue uno de los inventos estatales que mejor y más nos ha servido para que nuestro reconocimiento como “persona trabajadora” fuera más directo.

Aún hoy, sigue habiendo personas que no disfrutan de un seguro laboral como está establecido por la ley, bien porque prefieren no tenerlo o bien, porque aún no se les ha presentado la oportunidad.

Con las continuas reformas y un futuro más que inestable en la actividad productiva, las contrataciones de empresas a trabajadores han disminuido en los últimos años tanto, que la cifra comienza a ser cuanto menos, preocupante.

Un seguro laboral nos ofrece múltiples ventajas con él, disponemos de soluciones ante cualquier incidente que podamos tener en el trabajo, estamos reconocidos como personas que desempeñan una función para el prójimo y por la que se lucra y además, tenemos un comprobante ante cualquier estafa que pueda presentársenos en un momento determinado laboralmente hablando.

El seguro laboral es tan importante, que estar reconocido como persona funcional nos sirve también a la hora de solicitar cualquier préstamo o dar la entrada para una vivienda. Cotizar una nómina o estar dado de alta en la seguridad social es una garantía de cara al futuro.

Aún así, hay quien sigue prefiriendo no tener nada que ver con la seguridad social y trabajar de manera independiente sin ningún papeleo de por medio esto, también tiene sus ventajas como por ejemplo, que no paguemos los impuestos debidos por estar disfrutando de un seguro aunque también numerosos inconvenientes a la hora de presentar cualquier documentación física relacionada para lo antes mencionado.